logo CFCP  Centre Français du Caoutchouc et des Polymères 

  • cfcpCFCP

    Le Centre Français du Caoutchouc et des Polymères (CFCP) est composé de cinq organismes destinés à accompagner le développement de la filière caoutchouc en France et en Europe
  • lrccpLRCCP

    Le laboratoire exerce à la fois une activité de recherche et assure des prestations de service à l’industrie (aide à la conception, prévision de durée de vie, assistance technique, expertise, éco-approche produits matériaux)
  • sncpSNCP

    Plus de 110 entreprises adhérentes : manufacturiers de pneumatiques, fabricants de pièces techniques, de rubans adhésifs et d’articles grand public, fournisseurs de matières premières, recycleurs 
  • ifocaIFOCA

    1 licence professionnelle, 1 spécialisation ingénieur. Formation continue : Stages inter et intra entreprises, formations diplômantes, qualifiantes et certifiantes, formations digitales.
  • fdcaFDCA

    L’objectif de la fondation du caoutchouc est de mettre en place, dans le cadre des dispositions légales et sous l’égide de la Fondation de France, une structure de recueil de fonds destinés à soutenir financièrement des actions de recherche et de formation.
  • tnpfTNPF

    Association professionnelle ayant pour mission la normalisation et la réglementation des pneumatiques en France.

Pro-A – Accord national du 21 avril 2021 relatif au dispositif de reconversion ou de promotion par l’alternance dans les industries du Caoutchouc

PRO AL’accord national du 21 avril 2021 relatif au dispositif de reconversion ou de promotion par l’alternance (Pro-A) dans les industries du Caoutchouc est applicable depuis le 7 août 2021 suite à la publication, au Journal Officiel du 6 août 2021, de son arrêté d’extension du 2 août 2021.
La période de professionnalisation a été supprimée et a laissé place à un nouveau dispositif – la reconversion ou la promotion par l’alternance (Pro-A).
Dans les années à venir, l’industrie du Caoutchouc devra faire face à 4 grands enjeux :
- Les mutations technologiques et numériques
- Les enjeux démographiques de la branche
- Les mutations organisationnelles
- Les défis environnementaux
La Pro-A vous permet de compléter le plan de développement des compétences de vos salariés, et ce afin de vous permettre d’anticiper les mutations de votre activité et les risques d’obsolescence des compétences.

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etrma

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Plaquette CFCP

Vos interlocuteurs

Direction Générale : Raffaella CIAMPA
Responsable Commercial LRCCP : Fabien BAJARD
Directeur Economie et Communication : Bruno MURET